A cafeteria adózásáról

Horváthné Szabó Beáta adózás
Horváthné Szabó Beáta

Szerző: Horváthné Szabó Beáta - adószakértő

Az utóbbi időben a rugalmas dolgozói juttatások rendszere – az úgynevezett cafeteria – jelentős átalakuláson megy keresztül. Talán mindenki emlékszik rá, hogy 2019-ben milyen „sokkoló” volt a dolgozói juttatások adózását érintő jogszabályváltozás, amikor megszűnt a belső szabályzat alapján adható termékek és szolgáltatások egyes meghatározott juttatásként történő adóztatása. Így utólag – két pandémiás évet követően – is elmondható, hogy nem vált egyszerűbbé a HR feladata egy vonzó juttatási rendszer kialakításakor. Tovább

25 év alatti fiatalok adókedvezménye 2022-től

Horváthné Szabó Beáta adózás
Horváthné Szabó Beáta

Szerző: Horváthné Szabó Beáta - adószakértő

2022. január 1-jétől új, adóalapot csökkentő kedvezmény számolható el az szja-ban [Szja tv. 29/F. §]. Kedvezményre jogosult minden 25. életévét be nem töltött fiatal, mindaddig a hónapig amelyben a 25. életévüket betöltik. Jogosultsági hónapként azok a hónapok vehetők figyelembe, amelyekben a fiatal a 25. életévét még nem töltötte be, valamint az a hónap, amelyben betölti. Ha a jogosultság […] Tovább

Az oktatás támogatásának adózásáról

Horváthné Szabó Beáta adózás
Horváthné Szabó Beáta

Szerző: Horváthné Szabó Beáta - adószakértő

Az iskolakezdés előtt számos társaság nyújtott támogatást valamilyen formában a dolgozók gyermekei számára, hogy örömtelibbé varázsolják az iskolakezdést a gyermekeknek, és egyben enyhítsék az iskolakezdés anyagi terhét a szülők oldaláról. Emellett a felnőttek képzésével összefüggésben is döntést kell hozni, hogy az alkalmazottak, tagok közül kit, milyen formában és mértékben tud támogatni a rendelkezésre álló oktatási […] Tovább

Távmunka- vagy home office költségekre vonatkozó szabályok 2021-ben 1.

Horváthné Szabó Beáta szja
Horváthné Szabó Beáta

Szerző: Horváthné Szabó Beáta - adószakértő

A munkavállalók közül azok, akik jellemzően információtechnológiai vagy számítástechnikai eszközökkel végzik a munkájukat, közel egy éve, kisebb-nagyobb megszakításokkal otthonukban végzik tevékenységüket.  A távmunkában vagy home office-ban történő munkavégzést sokszor egy kategóriába soroljuk, pedig munkajogi és adójogi értelemben a kettő nem azonos.  A távmunka szabályozott keretekben történő munkavégzést jelent, míg a home office leginkább a munkavállalók kérelmére […] Tovább

A kölcsönök szja-kötelezettségéről

Horváthné Szabó Beáta szja
Horváthné Szabó Beáta

Szerző: Horváthné Szabó Beáta - adószakértő

Kölcsönt bármikor, bármire nyújthat a munkáltató a munkavállalója részére, például lakásépítésre, -vásárlásra, vagy szociális megfontolásból iskolakezdéskor, esetleg előre nem várt esemény bekövetkezésekor. A kölcsön összege nem bevétel, adókötelezettség a fel nem számított kamattal összefüggésben, vagy a kölcsön elengedésekor merül fel. Kamatkedvezményből származó jövedelem az Szja törvény által vélelmezett jövedelem, mely abból adódik, hogy a kifizető […] Tovább

Rendhagyó önellenőrzések a gyakorlatban

Horváthné Szabó Beáta adózás
Horváthné Szabó Beáta

Szerző: Horváthné Szabó Beáta - adószakértő

A munkáltató, kifizető a 2019. évben teljesített kifizetései után 2020. január 31-éig köteles összesített igazolást kiállítani és a természetes személy részére átadni. Erre szolgál majd a 19M30 jelű összesített igazolás. Jogosan gondolhatják: „Ej, ráérünk arra még”, hiszen még a nyomtatvány sem elérhető. Azonban érdemes elébe menni és átgondolni az előttünk álló év végi feladatokat, pláne […] Tovább